1、楼长由各系负责指定或选任，团结协作，参与本宿舍楼的学生管理工作。 2、熟悉并掌握各层楼学生构成及基本情况。 3、检查各层楼每间寝室的清洁卫生状况。 4、发现、制止学生中出现的违纪行为和不文明行为，并及时向本系或保卫处、学生处报告。 5、收集学生中的意见、建议，发现存在的问题。 6、宣传学院相关工作精神，协助作好解释工作。 7、协助宿管科进行宿舍内的学生管理。 8、与院护校队紧密联系，作好宿舍楼的安全防范工作。 工作要求、考核及评优 一、工作要求： 1、自我要求严格，认真履行工作职责完成工作任务，起到表率作用。 2、对本层楼学生进行基本情况登记。（如室长、任班干部、党员、贫困生名单等） 3、对每日检查情况进行记录和通报。 4、第一时间上报学生中的违纪行为。 5、完成临时安排的各项工作任务。 6、搞好各楼层之间的协作。 7、发挥好上情下达、下情上传的桥梁作用。 8、每天汇报检查情况。 9、实行挂牌工作。 二、考核与评优： 1、各楼长完成工作的情况为考核内容。 2、考核方式： 1）、各系、宿管科组织老师进行考核。 2）、学生对楼长工作情况的测评。 3、工作优秀、成绩突出者优先推荐参评“优秀学生干部”。 |
